Matsáætlun 2025–2026 – Hrafnagilsskóli

Matsáætlun 2025–2026

Matsáætlun 2025–2026Vefstjóri2026-03-02T15:17:43+00:00

Matsáætlun skólaársins 2025–2026

Hrafnagilsskóli – Eyjafjarðarsveit

Tímabil	Matsverkefni	Hvernig?	Ábyrgð	Þátttakendur	Viðmið	Birting
Ágúst	Stjórnun og fagleg forysta Umbætur og innleiðing breytinga Bundið val á unglingastigi.	Kennaramat. Nemendamat.	Skólastjórnendur	Kennarar sem kenna bundið val og nemendur á unglingastigi.	Þegar a.m.k. 80% kennara og nemenda eru ánægðir með þetta fyrirkomulag.	Kannanir lagðar fyrir í lok skólaárs. Niðurstöður teknar saman og kynntar hagsmunaaðilum.
September	Stjórnun og fagleg forysta Tengsl við foreldra Foreldrastefnumót	Kennaramat.	Stjórnendur.	Kennarar.	Þegar a.m.k. 90% kennara eru ánægðir með þetta fyrirkomulag.	Niðurstöður teknar saman og framhald metið. Kynnt í gæðaráði.
Október	Nám og kennsla Inntak og námskrá Bekkjarnámskrár.	Kynnt og rætt á skólaráðs- og skólanefndarfundum.	Stjórnendur og gæðaráð.	Kennarar.	Þegar hægt er að bera saman drög að bekkjarnámskrám fyrir alla árganga og mynda samfellu.	Bekkjarnámskrár eru sýnilegar á heimasíðu skólans haustið 2027.
Nóvember	Stjórnun og fagleg forysta Faglegt samstarf og samræða Fagteymi. Þróun tæknimála. Læsisstefna. Áætlun fyrir jákvæðan aga. Skipulag um Aldísarlund.	Þróun tæknimála. Læsisstefna. Áætlun fyrir jákvæðan aga. Skipulag um Aldísarlund.	Stjórnendur og gæðaráð.	Kennarar.	Framtíðarsýn. Læsisstefnan tilbúin. Fræðsla og áætlanir um jákvæðan aga aðgengilegar og virkar. Skipulag og viðhald Aldísarlundar og útikennslusvæðis skýrt og samkvæmt áætlun.	Samantekt og mat á kennarafundi í vor. Samantekt í skýrslu um innra mat í júní 2026.
Desember	Stjórnun og fagleg forysta Starfsmannastjórnun og verkaskipting Starfslýsingar, réttindi og skyldur starfsfólks. Fundar- og fræðsluáætlun.	Gæðaráð fer yfir og metur.	Stjórnendur og gæðaráð.	Stjórnendur.	Þegar búið er að yfirfara starfslýsingar, réttindi og skyldur starfsfólks og fundar- og fræðsluáætlun.	Starfsþróunaráætlun birt á heimasíðu skólans. Annað er kynnt fyrir starfsfólki og aðgengilegt á sameiginlegu drifi starfsfólks.
Janúar	Stjórnun og fagleg forysta Leiðtogahæfni stjórnenda og starfsfólks Innleiðingaráætlun um skipulag á námi, kennslu og námsmati.	Innleiðingaráætlun um skipulag á námi, kennslu og námsmati.	Stjórnendur og gæðaráð.	Innleiðingateymi sem í sitja skólastjórnendur og tveir kennarar.	Þegar búið er að útbúa drög að innleiðingaráætlun byggða á leiðsögn MMS.	Farið yfir innleiðingaráætlun á starfsdögum í vor þar sem farið yfir það sem búið er að gera og hvað er framundan næsta skólaár.
Febrúar	Nám og kennsla Gæði kennslu Innlit í kennslustundir.	Innlit í kennslustundir.	Skólastjórnendur og gæðaráð.	Kennarar.	Þegar a.m.k. 90% matsviðmiða eru A – Mjög gott verklag sem samræmist fyllilega lýsingu um gæðastarf. Flestir eða allir þættir sterkir.	Samantekt í skýrslu um innra mat í júní 2026.
Mars	Nám og kennsla Námsvitund Nemendaviðtöl. Bætingavika á mið- og unglingastigi.	Kennaramat. Nemendamat.	Stjórnendur, gæðaráð og kennarar á unglingastigi.	Nemendur og kennarar á unglingastigi.	Þegar a.m.k. 80% kennara og nemenda eru ánægðir með þetta fyrirkomulag.	Samantekt í skýrslu um innra mat í júní 2025.
Apríl	Nám og kennsla Ábyrgð og þátttaka Raddir nemenda. Nemendakönnun um bundið val. Tillögur og kosning á nafni á nýjum sal. Kosningar um þarfir á skólalóð og leiktæki.	Nemendakannanir og kosningar.	Verkefnastjóri UT, nemendaráð og stjórnendur.	Allir nemendur (og stundum starfsfólk).	Þegar þátttaka nemenda er yfir 85%.	Niðurstöður nýttar í innra mati og í ákvörðanatöku um skipulag næsta árs. Sumar niðurstöður kosninga birtar á heimasíðu og fréttabréfum.
Maí	Stjórnun Mat á starfsáætlun	Skólastjórnendur meta í samráði við gæðaráð.	Skólastjóri.	Stjórnendur.	Þegar starfsáætlun er virk og gengur að mestu eftir. Þegar mat er gert á henni að vori og endurskoðun byggð á því.	Samantekt í skýrslu um innra mat í júní 2026.
Júní	Annað samstarf Samstarf við nærsamfélagið Tónlistarskóli, löregla, söfn, slökkvilið, björgunarsveitin, eldri borgarar o.fl.	Rætt og rýnt á stigsfundum.	Stigsstjórar og stjórnendur.	Starfsfólk.	Skólinn sé í góðu samstarfi og tengslum við atvinnulífið og nærsamfélagið allt skólaárið.	Samantekt í skýrslu um innra mat í júní 2026.
Allt árið	Annað samstarf Samstarf við leikskóla	Gátlisti gæðaviðmiða.	Deildarskólastjórnendur, grunnskólakennarar.	Kennarar í samstarfinu og foreldra elstu barna.	Að samstarf sé skipulagt, faglegt og skapandi fyrir börn á báðum skólastigum.	Samantekt í skýrslu um innra mat í júní 2026.
Lok árs	Innra mat Gerð skýrslu um innra mat og umbótaáætlun Niðurstöður kannanaprófa, lesfimi og Matsferils.	Samantekt innra og ytra mats vetrarins. Niðurstöður teknar saman.	Gæðaráð og stjórnendur. Sérkennari og stoðteymi.	Gæðaráð.	Þegar skýrslan er tilbúin og komin í birtingu og lýsir styrkleikum skólans og tækifærum til umbóta.	Birt á heimasíðu skólans, kynnt skólasamfélagi og lögð fyrir skólanefnd.